Emerytura: Ekonomista krytykuje podwyżkę emerytur i brak reformy emerytalnej

Szefowa Rady Ekspertów Ekonomicznych Monika Schnitzer dostrzega wyraźne deficyty w systemie emerytalnym. Dlatego ekonomiści wzywają do ponownego przemyślenia sprawy i wprowadzenia zmian.

Ekonomistka Monika Schnitzer wielokrotnie podkreśla, że ​​w przyszłości system ubezpieczeń emerytalnych będzie musiał stawić czoła rosnącym deficytom. Ekspertka ds. ekonomii, która jest również doradcą rządu federalnego Niemiec i członkiem jego komisji, po raz kolejny wprowadza zmiany. Dotyczy podstawy obliczeniowej dla corocznego przeglądu emerytury.

Jednocześnie apeluje, aby nie odkładać dalej reformy emerytalnej, którą uważa za pilnie potrzebną – zwłaszcza w obliczu zmian demograficznych. Ponadto, planowana gwarancja 48-procentowego limitu do 2031 r. doprowadzi do gwałtownego wzrostu składek, a system emerytalny będzie musiał być wspierany „jeszcze większą ilością pieniędzy podatników” – powiedział Schnitzer magazynowi „Focus”.

System gospodarczy dostrzega pilną potrzebę podjęcia działań w obu kwestiach. Chociaż dostosowanie emerytur opiera się przede wszystkim na zmianach wynagrodzeń, podwyżki emerytur biorą również pod uwagę zmiany stawek składek i proporcje między osobami opłacającymi składki a emerytami. Zdaniem ekonomisty zmiany demograficzne nie tylko paraliżują rynek pracy, ale również obciążają budżet federalny. Pozostawiłoby im to mniej środków na inwestycje w infrastrukturę, edukację i badania.

Aby system emerytalny był „odporny na warunki atmosferyczne w długiej perspektywie”, Schnitzer ponownie opowiedział się za stopniowym podwyższaniem wieku emerytalnego. Ponadto szef Rady Ekspertów Ekonomicznych po raz kolejny zaapelował o zajęcie się kwestią podwyżek emerytur . „Emerytury nie mogą już rosnąć tak bardzo jak wcześniej. Jedną z możliwości byłoby powiązanie ich z inflacją ” – powiedział Schnitzer.

Minister pracy Bärbel Bas (SPD) chce objąć urzędników państwowych ustawowym systemem ubezpieczeń emerytalnych. Powiedziała gazetom Funke Media Group: „Urzędnicy państwowi, członkowie parlamentu i osoby samozatrudnione również powinni płacić składki na system ubezpieczeń emerytalnych. Musimy poprawić przychody”.

Komisja emerytalna powołana przez koalicję czarno-czerwonych omówi projekt i zostanie niezwłocznie powołana. Nowa minister pracy powiedziała, że ​​powinna przedstawić propozycje reform.

Inną kwestią jest jednak, czy zalecenia Schnitzera są zgodne z planami nowego rządu federalnego. W końcu nie tylko CDU i CSU włączyły do ​​umowy koalicyjnej niektóre plany emerytalne , takie jak emerytura aktywna , wcześniejsza emerytura i emerytura macierzyńska . Dla SPD, szczególnie emeryci, są na szczycie listy priorytetów.

W tym samym czasie zegar zaczyna tykać. Wraz z przechodzeniem na emeryturę pokolenia wyżu demograficznego Niemcy tracą znaczną liczbę osób opłacających składki, a system emerytalny odczuwa presję z powodu mniejszej liczby osób opłacających składki.

W odpowiedzi nowej minister pracy Bärbel Bas (SPD) na pytanie „Bild” nie jest jasne, która z decyzji koalicyjnej w sprawie emerytur zostanie wdrożona jako pierwsza. Socjaldemokraci raczej nie zamierzają zmieniać wysokości emerytury na poziomie 48 procent, lecz raczej priorytetowo potraktują kwestię stabilizacji. Zapewniłoby to dalszy wzrost emerytur w dotychczasowym tempie.

W najbliższej przyszłości Federalne Ministerstwo Pracy i Spraw Socjalnych będzie musiało zająć się nie tylko kwestią wysokości emerytur, ale również projektem ustawy wprowadzającej tzw. wcześniejszą emeryturę .

Zgodnie z umową koalicyjną emerytura ta będzie dostępna od 1 stycznia 2026 r. Proces legislacyjny wymaga zaangażowania ekspertów i koordynacji między różnymi ministerstwami, zanim projekt zostanie omówiony w Bundestagu i Bundesracie . Muszą być przestrzegane określone terminy: Proces ten trwa zazwyczaj od 15 do 23 tygodni.

W umowie koalicyjnej nie ma terminu ostatecznego dla aktywnej emerytury, która ma umożliwić emerytom zarabianie do 2000 euro miesięcznie bez podatku. Oczekuje się, że nastąpi to w 2026 roku, choć data ta nie została jeszcze ustalona.

Ekonomiści i grupy interesu uważają, że aktywna emerytura jest kluczowym narzędziem walki z niedoborem wykwalifikowanych pracowników. Organizacja lobbingowa „Initiative Neue Soziale Marktwirtschaft” (INSM) wymienia to jako jeden z głównych punktów, które rząd Merza powinien wdrożyć w ciągu pierwszych 100 dni swojego urzędowania.

Ponadto CSU szczególnie poparła rentę matek , która już teraz powoduje pracę w systemie ubezpieczeń emerytalnych . Zostało to również uwzględnione w umowie koalicyjnej. Istnieje zatem wiele planów emerytalnych. Ostatecznie jednak pozostaje pytanie, czy nowy rząd dostosuje swoje priorytety do zaleceń ekspertów ekonomicznych Schnitzer, czy też skupi się na własnych planach.