Vinte membros do DOGE renunciam em protesto contra Elon Musk

O Departamento de Eficácia Governamental (DOGE), inspirado pelo bilionário Elon Musk, foi criado no que antes era o Serviço Digital dos Estados Unidos (USDS). Por decreto de Donald Trump, a agência mudou seu nome, embora ainda não seja estritamente um Departamento, e herdou sua equipe. Na terça-feira, mais de 20 funcionários federais que haviam sido designados para o DOGE pediram demissão em conjunto, alegando que se recusaram a usar seu conhecimento técnico para “desmantelar serviços públicos essenciais”.

“Juramos servir o povo americano e manter nosso juramento à Constituição durante todas as administrações presidenciais. “No entanto, ficou claro que não podemos mais cumprir esses compromissos”, escreveram 21 funcionários do DOGE em uma carta de demissão enviada à Chefe de Gabinete da Casa Branca, Susie Wiles, publicada online. “Não usaremos nossas habilidades como tecnólogos para comprometer sistemas governamentais essenciais, colocar em risco dados confidenciais dos americanos ou desmantelar serviços públicos essenciais. Não emprestaremos nossa experiência para executar ou legitimar as ações do DOGE”, escrevem na carta, cujo conteúdo foi relatado anteriormente pela AP.

Entre os que renunciaram (que representam quase um terço do DOGE) estão membros da vanguarda digital da Administração, engenheiros, cientistas de dados e gerentes de produtos. Todos já ocuparam cargos de liderança em empresas de tecnologia, incluindo Google e Amazon, e escreveram em suas cartas de demissão que ingressaram no governo por um senso de dever para com o serviço público, informou a AP. Com o retorno de Trump à Casa Branca, esses quadros foram substituídos por Musk e seus jovens engenheiros, que chegaram com um estilo arrogante e ameaçaram demitir pessoas a torto e a direito.

Clima de confusão

A carta de demissão foi publicada um dia após o próprio governo se distanciar de uma ameaça de Elon Musk, na qual ele pedia que funcionários federais respondessem por escrito a um e-mail descrevendo o que haviam conquistado em seus cargos na semana anterior. O Escritório de Gestão de Pessoal (OPM) teve que esclarecer que a resposta ao e-mail foi voluntária, depois que Musk disse que interpretaria a falta de resposta como uma renúncia e Trump disse que aqueles que não obedecessem seriam "demitidos ou semi-demitidos".

Vários departamentos pediram aos seus funcionários que não dessem ouvidos ao ultimato do magnata nascido na África do Sul, que não tinha autoridade legal para fazê-lo. Apesar disso, Musk voltou à briga na segunda-feira, dizendo que daria outra chance aos funcionários e que, dessa vez, qualquer um que não respondesse seria demitido. “A critério do Presidente, eles terão outra chance. Não responder uma segunda vez resultará em demissão”, ameaçou novamente o magnata . De fato, não houve nenhum novo e-mail com um pedido ou ultimato semelhante, e não está claro se haverá.

A confusão e o caos continuam. Horas depois que o OPM disse que era voluntário responder à solicitação de Musk, ele enviou uma nova orientação na segunda-feira dizendo que as agências deveriam "revisar as respostas e avaliar as não respostas, considerando fatores como se o funcionário estava ausente de licença na segunda-feira, 24 de fevereiro de 2025, ou teve acesso ao e-mail naquela data". O novo memorando, citado pela CNN, disse que os funcionários federais deveriam direcionar suas respostas à gerência da agência e copiar o OPM, contradizendo a solicitação original.

As renúncias dos membros do DOGE ocorrem em meio a um clima tenso de assédio e ameaças, com os funcionários também forçados a retornar ao trabalho presencial. As renúncias alertam que muitos dos contratados por Musk para a reforma drástica da Administração confiada a ele por Donald Trump eram ideólogos políticos que não tinham as habilidades ou a experiência necessárias para a tarefa em questão.

De acordo com os funcionários agora demitidos, pessoas usando crachás de visitantes da Casa Branca, algumas das quais não quiseram ser identificadas, questionaram os funcionários sobre suas qualificações e opiniões políticas no dia seguinte à posse de Trump. “Vários desses entrevistadores se recusaram a se identificar, fizeram perguntas sobre lealdade política, tentaram colocar colegas uns contra os outros e demonstraram capacidade técnica limitada. “Este processo criou riscos de segurança significativos e foi projetado para intimidar funcionários do governo”, disseram os funcionários que renunciaram em sua carta.

Em meados deste mês, cerca de 40 funcionários do escritório foram demitidos, embora apenas um deles fosse engenheiro de computação. “Esses funcionários altamente qualificados trabalharam para modernizar a Previdência Social, serviços para veteranos, declarações de impostos, assistência médica, assistência a desastres, auxílio estudantil e outros serviços essenciais”, afirma a carta de renúncia. “Sua remoção coloca em risco milhões de americanos que dependem desses serviços todos os dias. A perda repentina de sua expertise tecnológica torna os sistemas e dados críticos dos americanos menos seguros”, acrescentou.

Os demitidos alegam que as ações do DOGE, como demitir especialistas técnicos, manusear dados confidenciais incorretamente e quebrar sistemas críticos, contradizem sua missão declarada de “modernizar a tecnologia e o software federais para maximizar a eficiência e a produtividade do governo”. “Essas ações não são consistentes com a missão que nos levou a ingressar no Serviço Digital dos EUA: fornecer melhores serviços ao povo americano por meio da tecnologia e do design”, dizem eles.

O USDS foi criado há mais de uma década para melhorar os serviços para veteranos e ajudou a criar um portal gratuito administrado pelo governo. Ele também criou sistemas para melhorar a maneira como o governo federal comprava tecnologia. Desde então, contribuiu para a digitalização da Administração.