Hemşireler sendikası protokolü yetersiz buluyor

Portekiz Hemşireler Sendikası (SEP), Çarşamba günü Sağlık Bakanlığı'nın Toplu İş Sözleşmesi'ni düzenlemek için bir teklif sunacağını, müzakere protokolünün henüz imzalanmadığını, kullanılan ifadelerin "yetersiz" olduğunu belirtti.

SEP Başkanı José Carlos Martins gazetecilere yaptığı açıklamada, " Protokolü bugün imzalamadık çünkü ifadeleri yetersiz (...). Bu nedenle 3 Eylül'de yeni bir toplantı planlanıyor" dedi.

Lizbon'daki Sağlık Bakanlığı'nda Sağlık Bakanı Ana Paula Martins ile yaklaşık iki saat süren görüşmenin ardından basına açıklama yapan sendika lideri, bakanlığın Toplu İş Sözleşmesi'ni (ACT) düzenlemeyi amaçlayan bir teklif sunacağını belirtti.

"Bu konunun ancak İş Kanunu'nda değişiklik yapıldıktan sonra ele alınmasının faydalı olacağını düşünüyoruz. Zira toplu iş sözleşmesi, şu anda değişiklik aşamasında olan İş Kanunu'na tabi olacaktır." diye vurguladı.

José Carlos Martins'in aktardığına göre Sağlık Bakanlığı, puanlar, geriye dönük ödemeler, 2018'den bu yana geriye dönük ödemeler, performans değerlendirmeleri ve kamu sınavları gibi diğer konularda da ilerlemeyi kabul etti.

"Sağlık Bakanlığı, hemşirelik yarışmalarında performans değerlendirmesini değiştirmeyi görüşmeyi kabul etti ve biz de kabul ediyoruz. (...) Puan ve geriye dönük ücretlendirme konusunu tekrar görüşeceğiz. Ayrıca toplu iş sözleşmesiyle çalışma saatlerini düzenlemeyi de görüşmeyi planlıyoruz," diye belirtti.

José Carlos Martins ise hükümetin, "hemşire açığı, fazla mesai ve hemşire tükenmesi gibi acımasız bir ortamda, yerel sağlık birimlerinin [ULS] önerdiği hemşirelerin yalnızca %25 ila %50'sini işe aldığını varsaydığını" üzülerek belirtti.

"Bakan, (...) mali açıdan kısıtlı olduğunu ve bu nedenle ULS ve IPO [onkoloji enstitüleri] tarafından önerilen hacmin yalnızca %25 ila %50'si arasında işe alım yetkisi vereceğini belirtti. Bunu kabul edilemez buluyoruz ve bu nedenle hemşirelerin karşılaştığı ciddi eksiklikleri vurgulamak için bir dizi eylem geliştireceğiz," diye vurguladı.

Öte yandan, Çarşamba günü Ana Paula Martins'in de kabul ettiği Portekiz Hemşireler Sendikası Derneği (ASPE), Ulusal Sağlık Hizmeti'nde (SNS) hemşirelik için ilk Toplu İş Sözleşmesi'ni oluşturmak üzere bir müzakere anlaşması imzaladığını duyurdu.

"Protokolün sınırlı kapsamına katılmamamıza rağmen bugün protokolü imzaladık. Ancak, Entegre Kamu Hizmeti Performans Değerlendirme Sistemi'nin (SIADAP) hemşirelik kariyerlerine uyarlanması gibi diğer konular üzerinde çalışmamıza olanak tanıyan ikinci bir nokta daha var. Rekabet prosedürleri ve üzerinde çalışılması gereken başka belgeler de var," dedi ASPE Başkanı Lúcia Leite.

Sendika liderine göre, Hükümet diyaloğu başlatmaya istekli olduğunu gösterirken , ASPE "ciddi müzakereler" bekliyor.

Sendika gücü, eylül ayı başında yeni bir toplantı planladığını, aynı ayın 24'ünde vesayetle bir araya geleceğini bildirdi.

Saatler önce beş hemşire sendikasının platformu da müzakere protokolünü imzalamıştı.

"Bu toplantının temel amacı, hemşireler için Toplu İş Sözleşmesi oluşturulmasını içeren bir müzakere protokolü imzalamaktı. Sağlık sektöründe henüz Toplu İş Sözleşmesi olmayan tek meslek grubu hemşirelerdir ve bu konuda Sağlık Bakanlığı'na verdiğimiz taahhüttür," dedi grubun sözcüsü ve Bağımsız Hemşirelik Profesyonelleri Sendikası (SIPEnf) başkanı Fernando Parreira.