A reforma trabalhista preocupa o setor de turismo na Colômbia devido ao aumento de custos e mudanças na jornada de trabalho.

Nesta quinta-feira, foi confirmado que a conciliação da reforma trabalhista está pronta. A deputada María Fernanda Carrascal, autora e conciliadora do projeto, anunciou que o mesmo texto aprovado no Senado será adotado.

"Decidimos que, considerando que o Senado aprovou mais de 85% do texto que negociamos ao longo de dois anos e que alguns artigos muito retrógrados foram revogados, manteremos esse texto. Acreditamos que ele melhora alguns pontos da reforma ", concluiu Carrascal.

Diante desse novo cenário, diversos setores começaram a se manifestar sobre as principais mudanças que começarão a ser implementadas no ambiente de trabalho. Um deles é o setor do turismo, que expressou preocupação com o potencial impacto das novas medidas.

Uma das mudanças, por exemplo, é o ajuste no início do turno noturno, que passará das 21h às 19h. Esse ponto específico gerou alertas no setor de hotelaria e turismo, já que muitas empresas operam em horário estendido e em fins de semana e feriados.

José Andrés Duarte, presidente executivo da Associação Colombiana de Hotéis e Turismo (Cotelco), alertou ao EL TIEMPO que o impacto da reforma seria significativo porque impõe uma nova pressão econômica aos estabelecimentos formais de hospedagem.

Duarte mencionou que o fato de os turnos noturnos terem que ser pagos legalmente a partir das 19h em um setor que opera praticamente 24 horas por dia pode se traduzir em custos adicionais de quase 180 bilhões de pesos, com base no salário mínimo.

"Temos um padrão de arrecadação difícil de aceitar e agora estamos adicionando um novo ônus que implica em custos mais altos e taxas mais fixas para estabelecimentos formais , que, além de pagar impostos, oferecem qualidade e segurança. Isso contrasta com um tipo de hospedagem (acomodações informais) que está crescendo e não contribui em nada", acrescentou Duarte.

Ele também explicou que o setor, caracterizado por sua grande força de trabalho, será forçado a avaliar suas condições de operação para determinar como se sustentar não apenas diante da informalidade, mas também diante "desses custos e encargos adicionais ".

"Muitos estabelecimentos terão que considerar, por exemplo, a redução de horário, o que se traduzirá em menor competitividade. Perderemos a capacidade de gerar satisfação que, em comparação com muitos outros países, vínhamos oferecendo aos turistas nacionais e internacionais: um serviço muito mais completo", afirmou.

Duarte mencionou ainda que, apesar de ter proposto tanto ao Senado como à Câmara dos Deputados a possibilidade de serem consideradas medidas específicas para a hotelaria que permitissem um tratamento diferenciado de jornada de trabalho nestes estabelecimentos, essas medidas não foram acolhidas .

Por sua vez, Paula Cortés Calle, CEO da Anato, explicou a este meio que o aumento dos custos trabalhistas terá um impacto considerável no setor do turismo , um dos mais movimentados nos feriados, domingos e à noite.

Acreditamos que os aumentos graduais são positivos. Isso nos dá a oportunidade de nos reajustarmos internamente. No entanto, nossa opinião é que a implementação simultânea de todas essas mudanças afeta significativamente um setor tão frágil , composto principalmente por pequenas e médias empresas", observou.

Cortés Calle alertou que, em conjunto, essas medidas podem desestimular a contratação, aumentar a informalidade e comprometer a sustentabilidade das agências de viagens. "Essa reforma, embora traga avanços nos direitos trabalhistas, tem, em certa medida, ignorado as condições econômicas dos setores produtivos", disse Cortés Calle.

Apesar disso, o sindicalista reconheceu aspectos positivos para o sindicato, como a formalização e a contribuição previdenciária para microempresas, que agora pode ser feita em tempo parcial , ou seja, por dias trabalhados. Isso representa um alívio, principalmente em períodos de baixa temporada ou quando há contratos intermitentes.

“Esta reforma tem implicações diretas para o setor de viagens, um setor que opera sete dias por semana, com jornada estendida, e também depende de modelos de trabalho flexíveis. Estamos preocupados que esta ação ignore as realidades dos nossos empresários, especialmente as MPMEs, que representam a maioria do setor ”, concluiu o líder sindical.

ANGIE RODRÍGUEZ - EDITORIAL DE VIAGENS - @ANGS0614