'Eles continuam invisíveis para o sistema nacional de educação': milhares de crianças com deficiência sem escolaridade adequada

De acordo com o Ministério da Educação Nacional, 519.000 crianças com deficiência estavam matriculadas em escolas regulares no início do ano letivo de 2024. Outras estão matriculadas em institutos de educação médica (IME).

"Por trás desse número crescente de crianças na escola, há uma qualidade de atendimento muito variável, soluções que não correspondem às necessidades, crianças matriculadas em escolas regulares quando precisam de uma vaga em um IME ", explicou à AFP Sonia Ahehehinnou, vice-presidente da Unapei.

De acordo com uma pesquisa realizada pela rede entre 38 de suas associações associadas, representando mais de 3.600 crianças, 13% não têm horas de escolaridade por semana, 38% menos de seis horas e 30% entre 6 e 12 horas.

Apenas 19% têm mais de 12 horas de escolaridade por semana.

Em julho de 2025, 65% dessas crianças não possuíam o número INE (Identificador Nacional de Estudantes), que permite o rastreamento escolar. " Elas, portanto, permanecem invisíveis para o Sistema Nacional de Educação ", segundo a Unapei.

“Apenas 9 horas de aulas por semana”

4.410 crianças estão na lista de espera das associações pesquisadas para obter uma vaga em um instituto médico-educacional. Enquanto isso, elas estão "em casa ou matriculadas por padrão em uma escola regular", segundo a Sra. Ahehehinnou.

A Unapei, que lançou a campanha #J'aiPasEcole, coletou 998 depoimentos de famílias no site www.marentree.org .

Léo, 11 anos, que tem autismo e transtorno de déficit de atenção e hiperatividade, está começando a 6ª série neste outono " com apenas nove horas de aulas por semana , embora o Centro de Referência para Pessoas com Deficiência (MDPH) o tenha notificado de 15 horas", disse sua mãe Clémentina à AFP.

" Ele é curioso, animado, mas carece de uma educação adequada . Como ele conseguirá se integrar à vida profissional no futuro?", pergunta a mãe, funcionária administrativa que teve que deixar o emprego para cuidar dele.